为认真贯彻落实省市卫生健康工作部署,更好地科学谋划医院发展,充分体现广大职工主人翁的地位和作用,增强广大职工参与医院建设管理和干事创业的积极性、主动性和创造性,经医院研究决定,由医院办公室牵头,在全院范围内开展“医院发展我助力,我为医院献计策”金点子征集活动。活动方案具体如下:
一、活动主题
本着“广开言路、群策群力”的原则,广泛征求建议,凝聚发展共识,集聚发展智慧,汇聚发展力量,助力医院事业发展。
二、征集对象
全院职工(含在职在岗、离退休职工)
三、征集时间
自通知之日起
四、征集方式
采取线上征集和线下征集相结合的方式进行;可以科室为单位、也可以个人名义报送;可实名也可匿名报送;为方便后期评选,医院提倡实名报送。
线上方式:1.可通过手机微信或企业微信扫描下方二维码,填写并提交西南医科大学附属中医医院“金点子”征集表。

2.可直接在医院官网下载西南医科大学附属中医医院“金点子”征集表word文档版进行填写后发送至医院办公室邮箱(3160885@163.com),邮件请注明“我为医院献计策”。
线下方式:将填写好的西南医科大学附属中医医院“金点子”征集表纸质版投递至行政楼二楼平台电梯旁“金点子信箱”。
五、征集内容
围绕医院中心工作,紧扣医院建设发展,立足医院发展实际,结合当前的工作现状及自身工作实际,从医院建设、发展、运行、管理等各个层面提出合理化且具有可操作性的建议。包括但不限于以下几个方面:
(一)有利于医院建设、促进医院高质量发展方面。
(二)节约医院成本运行,开展精细化管理方面。
(三)专科专病学科建设方面。
(四)人才培养与储备方面。
(五)优化服务流程,改进服务环节,提高满意度方面。
(六)其他方面。
六、征集要求
(一)对策建议形成文字材料,可对某一方面工作提出系统思路,也可针对某一具体问题提出解决办法,可附相关支撑材料。
(二)提倡一事一策,一事一议。
(三)内容积极向上、简明扼要,表述清楚,字数不限,具实用性和可操作性。
(四)上报数量不限。
七、工作安排
(一)宣传动员
各科室及部门要高度重视、提高认识,充分利用科务会、晨会,深入发动科室人员积极参与,展示广大职工关注、关心、支持医院发展的真切意愿。
(二)征集整理
医院办公室将不定期对收集到的“金点子”进行整理分类,形成“金点子”资料阶段性清单。
(三)组织评选与奖励
医院将组织评选小组,根据“金点子”的可行性、贡献度等进行论证和集中评选。设置相关奖项,并给予一定奖励。
(四)成果运用
医院将认真对待广大职工反馈的每一条建议,秉承“职工有所呼、医院有所应对”的初心,对职工的建言献策系统梳理、专题调研、有效落实,助力医院事业可持续发展。
附件:西南医科大学附属中医医院“金点子”征集表