党建文化

    6月，根据纪委开展“进支部、入科室、督执行、促服务”实践活动方案要求，各纪委委员、支部纪检委员分别组成督查组，前往对口联系党支部、相应科室针对“大学习、大讨论、大调研”活动、“一书一片”和“一讲一谈”活动、科学精细创新服务等开展情况进行督导。此次被督导检查的支部有：基础教工支部、药剂支部、外二支部、骨科支部、研究生支部、学生支部；科室有：药剂科、放射影像科（CT组）、后勤保障部、针灸康复科、神经外科、心脑病科等。具体情况如下：
一、开展“大学习、大讨论、大调研”活动情况
    各支部和科室组织学习了医院“大学习、大讨论、大调研”活动的通知，但具体开展进度深浅不一。大部分科室目前讨论了活动方向与计划；小部分科室结合工作或自身发展问题明确了具体内容及推进负责人，并已开始实施。
二、开展“一书一片”和“一讲一谈”活动情况
    各科室按照医院“2018反腐倡廉宣传教育月”活动实施方案要求，利用科务会或交班等组织学习观看《蝇贪之害》和警示教育片，较好完成了“一书一片”活动。关于“一讲一谈”活动，目前只有部分支部和科室完成，未完成的支部及科室均表示将在7月份抓紧开展。
三、科学、精细、创新服务管理情况
    按照医院“科学、精细、创新服务管理年”要求，督查组对科室开展精细化管理、创新工作方法、提升优质服务开展情况进行了督查。
    各科室按医院管理年要求针对存在的问题,积极改善医疗，不断优化服务流程，强化质量管理。新生儿科开展母乳喂养的各项指导；各科室建立微信公众号，推行网上健康教育；神经外科针对医疗“三监管”发现的问题，加强科室内控建设。后勤保障部开展节能降耗，创建节约型后勤服务，探索建立中央配送系统。
四、收集到的建议
    此次督查过程中，各科室提出了对科室和医院发展的建议。后勤保障部建议在第三住院大楼规划后勤六个班组的办公用房；针灸康复科建议恢复第二住院五楼治疗区的收费窗口；新生儿科建议加快实行同工同酬，提高护理学习针对性、有效性；呼吸内科建议解决中央配送问题，优化信息化系统等。
五、不足与建议
    通过督查，各科室基本按照要求推进各项活动，员工参与度也较高。但各科室在开展活动时，融入科室特色不够；教职工工作积极性不高，师德师风、医德医风教育监督力度不够；规范记录和资料存档还需加强。
    督查组建议：支部和科室开展各项活动要结合工作实际，融入自身特色，创新活动内容与形式；加强对职工师德师风、医德医风教育管理；规范会议记录与资料收集存档等。